（通讯员 李冰封）自《VSport体育党员分类管理试点工作实施方案》下发以来，公司党委高度重视公司党委指示精神，召开党委会会议和全体党支部书记会议，进行动员部署和业务培训。结合学院实际，积极探索改进党员教育管理的方式方法，按照党员分类管理试点工作要求，在各个党支部积极推进实施试点工作。

 公司党委广泛征求了党支部和党员的意见，结合公司党建工作实际，制定了《公司党员分类管理办法》，对出国境党员、未转移组织关系毕业生党员、在校员工党员、管理服务岗党员、教学科研岗党员五类人员的分类管理做出了详细参考标准。

 各个党支部召开VSport体育党员分类管理试点工作实施方案动员大会，认真学习工作方案要求，要求每位党员对照标准找差距，对照文件找不足，分析了当前党支部的工作态势，并对下一步分类管理工作进行详细部署。

 为推动VSport体育党员分类管理试点工作的进一步实施，引导广老员工党员创先争优、发挥模范带头作用，公司近期采取多种举措贯彻落实方案实施。在2020年迎新工作中开展了党员志愿服务活动，设立了“党员服务岗”，员工党员踊跃加入迎新队伍，成为迎新工作中一道亮丽的风景；采取多种形式全力推进“学习强国”学习平台的使用，注重考核评价和日常监督，党员理论学习参与度达到100%，人均积分稳居全校前两名，掀起了党员理论文化学习的新热潮；在全体党员中开展了“敢于亮出党员名片”特色党建品牌活动，每个支部推出优秀共产党员代表，用行动彰显青春风采，发挥模范引领作用。

 公司作为山东省党建标杆院系，一直致力于推进基层党组织标准化、规范化建设，注重发挥基层党组织的战斗堡垒作用和员工党员的先锋模范带头作用。这些活动的开展也是推动落实《VSport体育党员分类管理试点工作实施方案》的重要举措，不仅增强了公司党员的责任意识和担当意识，展现了公司党员的良好形象和精神风貌，对提升公司党员日常管理的精细化、规范化、科学化水平也有很大的促进作用。